文献条码 |
索书号 |
状态 |
所属分馆 |
所在馆 |
馆藏地点 |
架位号 |
单价 |
套价 |
入库日期 |
操作 |
H00257982 |
F272-05/0096 |
在架 |
苍溪县图书馆 |
苍溪县图书馆 |
武当社区分馆 |
|
CNY72.00 |
CNY72.00 |
2021-10-28 |
登录 |
订购年份 |
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验收日期 |
未找到数据 |
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200 1_ ■a企业文化设计■9qi ye wen hua she ji■f(德)西蒙·施德明著
210 __ ■a北京■c电子工业出版社■d2019.11
215 __ ■d24cm
330 __ ■a尽管文化会给予公司生存的能力,但是它经常仅是在问题发生后才被人们重视起来。尽管公司文化确实不能变成数字,但是凭借作者的一张文化地图,就可以让它变成可视化与模式化。潜藏在所有公司文化下的价值观可以用七种颜色来代表,这七种颜色通过不同的组合方式来形成个体风格。文化地图可以用作成功转型、革新过程、合并与整合的基础。当经理与雇员看得见他们前进的方向,就能使他们做出准确的决定和采取合理的行为。
606 0_ ■a企业文化■x研究
690 __ ■aF272-05■v5
701 _0 ■c(德)■a西蒙·施德明■9xi meng · shi de ming■4著
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