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005 __ 20210630141224.0
010 __ ■a978-7-5032-5888-6■dCNY34.80
100 __ ■a20170925d2017    em y0chiy50      ea
101 0_ ■achi
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105 __ ■aak  a   000yy
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200 1_ ■a旅游企业人力资源管理■Alv you qi ye ren li zi yuan guan li■dHuman resource management of tourism enterprises■f主编胡红梅■zeng
205 __ ■a第2版
210 __ ■a北京■c中国旅游出版社■d2017
215 __ ■a230页■c图■d25cm
300 __ ■a中国旅游院校五星联盟教材编写出版项目 中国骨干旅游高职院校教材编写出版项目
320 __ ■a有书目 (第230页)
330 __ ■a本书以企业人力资源管理基本理论为基础, 结合旅游企业人力资源管理的实际编写, 在保持理论体系完整的基础上, 通过旅游企业人力资源管理的经典案例来实证人力资源管理的方法、技巧等, 旨在培养学生的实际管理能力。本书从人力资源管理的获取、整合、奖酬、调控、开发五大职能出发, 全部内容共分十章, 包括人力资源管理概述、人力资源规划、工作分析与工作设计、人员招聘、员工培训与管理、绩效管理、薪酬管理、员工激励、劳动关系管理和人力资源管理发展等。
510 1_ ■aHuman resource management of tourism enterprises■zeng
606 0_ ■a旅游企业■x人力资源管理■x职业大学■j教材
690 __ ■aF590.652■v5
701 _0 ■a胡红梅■Ahu hong mei■4主编
801 _0 ■aCN■b广至德■c20210620
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