000    nam0
001 __ 01210208
005 __ 20190814110349.0
010 __ ■a978-7-111-62996-2■dCNY59.00
100 __ ■a20190921d2019    em y0chiy50      ea
101 1_ ■achi■ceng
102 __ ■aCN■b110000
105 __ ■aa   z   000yy
106 __ ■ar
200 1_ ■a绩效评估工具箱■9ji xiao ping gu gong ju xiang■dThe performance appraisal tool kit■eredesigning your performance review template to drive individual and organizational change■f(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), (美)温斯顿·谭(Winston Tan)著■g王安妮, 马学燕译■zeng
210 __ ■a北京■c机械工业出版社■d2019
215 __ ■a14,202页■c图■d25cm
300 __ ■aAMACON美国管理协会HR经典
305 __ ■a由AMACOM通过Big Apple Tuttle-Mori Agency Inc.授权出版
306 __ ■a本书限中国大陆发行
330 __ ■a本书主要针对企业绩效评估问题进行探讨与分析,作者从经济形势、战略规划、企业发展阶段、人才激励、薪酬战略等多个角度,进行了挖掘和分析。
510 1_ ■aPerformance appraisal tool kit■eredesigning your performance review template to drive individual and organizational change■zeng
606 0_ ■a企业绩效■x企业管理■x研究
690 __ ■aF272.5■v5
701 _1 ■c(美)■a法尔科内■9fa er ke nei■g(Falcone, Paul)■4著
701 _1 ■c(美)■a谭■9tan■g(Tan, Winston)■4著
702 _0 ■a王安妮■9wang an ni■4译
702 _0 ■a马学燕■9ma xue yan■4译
801 _0 ■aCN■b91MARC■c20190921
905 __ ■bH00162958■aTSG■dF272.5■e0116■f1
906 __ ■d59.00